Formation continue
Leadership inclusif
Ce programme s’adresse aux hommes dirigeants, entrepreneurs, responsables de départements, hommes éclairés et conscients de la force de la diversité pour l’organisation.
Un programme avec du mentorat par des femmes pour bâtir ensemble un monde du travail plus performant, là où performant signifie durable, efficient et équitable. Une entreprise au-delà de la diversité, une entreprise inclusive ou chacun·e se sent y appartenir.
Programme de la formation :
- 1 demi jour de cours « leadership inclusif »
- 5 séances de mentorat avec une femme, échelonné sur 6 à 15 mois
- Des opportunités d’échanges d’expériences et de partages des meilleures pratiques
Prix: CHF1200.00
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Cette formation est axée sur le développement des aspects de la diversité et inclusion et du leadership inclusif orienté sur la performance durable de l’entreprise. Il s’appuie sur la méthodologie du mentorat ainsi que sur l’appuis sur ses paires « éclairés » et l’échange d’expériences.
Date et horaires des prochaines formations « leadership inclusif »
- Mercredi 31 mai 2023 de 9h00 à 12h00, Lausanne
- Jeudi 28 septembre 2023 de 9h00 à 12h00, Lieu à Définir.
- 5 séances de mentorat à planifier avec sa mentore, échelonnée sur 6 à 15 mois
- 2 « Apéros échanges d’expériences et partages des meilleures pratiques » par an (facultatif mais il y’a de bons vins :o) )
Mentore diversité et inclusion dans l’IA
Cette formation s’adresse aux femmes et propose une approche professionnelle du mentorat des hommes par les femmes dans le secteur principalement masculin de l’intelligence artificielle. Elle permet de devenir une mentore dans le programme « My mentor is a Women » destiné aux dirigeants/entrepreneurs/ responsables éclairés qui veulent augmenter la diversité dans leurs équipes.
Programme de la formation :
- 1er jour de lancement en présentiel de 9h30 à 16h30
- 11 sessions d’1h30 en distanciel
- 2 supervisions de 3h 3 mois et 6 mois après la fin de la formation
Prix: CHF1200.00
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Cette formation est axée sur le développement des aspects de la diversité et inclusion, l’accompagnement et l’intelligence artificielle. Elle s’appuie sur des intervenant·es pluridisciplinaire pour ancrer et développer ces compétences. A la fin de la formation, une attestation est délivrée par la Fondation impactIA. La réussite de la formation permet de devenir Mentore dans le cadre du programme « My Mentor is a Woman »
Date et horaires de la formation.
- Jeudi 14 septembre 2023 , journée en présentiel de 9h00 à 16h30, lieu : Lausanne
- 11 sessions d’1h30 en distanciel , les jeudis 12h15 à 13h45
- 21 – 28 septembre
- 5 – 12 – 19 octobre 2023 (26 octobre vacances)
- 2 – 9 – 16 – 23 – 30 novembre 2023
- 7 décembre 2023
- 2 supervisions de groupe (3h) à 3 mois et 6 mois après la fin de la formation
Introduction à la formation, posture et ancrage. Qi-quong |
Introduction au mentorat |
Intelligence artificielle |
Introduction au référentiel et auto-positionnement |
Lignes de vie |
Uscope – activités et lien avec les compétences |
Inclusion et diversité |
Accompagnement |
Expérience de mentorat |
Ressources humaines |
Transformation |
Éthique |
Processus d’accompagnement du programme « My Mentor is a Woman » |
%
des candidat·e·s manquent de compétences techniques
Source Manpower 2018
AI Readiness Training
Comprendre l’intelligence artificielle et l’intégrer dans son business. Notre séminaire “AI Readiness Training” est basé sur des méthodes développées au sein de la fondation impactIA, avec l’aide de nos 21 experts pluridisciplinaires qui œuvrent à faire de l’intelligence artificielle, un impact positif sur le travail.
Dans ce séminaire interactif, vous apprendrez à :
- Développer une vision des potentiels et des enjeux, ainsi qu’une connaissance générale sur l’IA. Identifier au quotidien les intégrations possibles d’IA dans les différents secteurs.
- Développer une agilité de pensée permettant d’appréhender les mutations liées à l’IA dans une vision à court – moyen – long terme. Aucune connaissance préalable sur l’intelligence artificielle n’est requise pour le séminaire AI Readiness Training. Pour les équipes techniques (développeurs IT, UX,…), nous offrons une Masterclass « AI Ready ».
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Jour 1 – Comprendre l’IA
Introduction à l’IA, passé, présent et futur
- AI : Hype vs réalité
- Applications et études de cas
- Passé, présent, futur
Impact de l’IA
- Nouveaux métiers et compétences
- Évolution des produits
- Automatisation et société
Comment fonctionne l’apprentissage machine
- Styles d’apprentissage
- Les réseaux de neurones simplifiés
- Formation de réseaux de neurones
Implémenter l’IA
- Stratégie de l’entreprise
- S’inspirer des modèles existants
- Cadres de travail
Les pièges de l’IA
- Préoccupations éthiques
- Légal – éthique – robuste
- Enjeux et défis
Jour 2 – Application de l’IA
Découvrir les opportunités
- Optimiser les processus d’affaires
- Optimiser les produits existants
- Nouveaux produits perturbateurs
Conception de produits (UX)
- IA prédictive et agissante
- Incertitude, explicabilité et réconfort
- Nouvelles méthodes d’interaction
- Prototypage de l’IA
Évaluer les possibilités
- Règles empiriques
- Évaluation technique naïve
- Acheter, construire ou stationner
Gestion des projets d’IA
- L’équipe d’IA idéale
- Processus du projet d’IA
- Gérer l’incertitude des résultats
- Redéfinir les bugs
Stratégies en matière de données
- Sources des données étiquetées
- Augmentez votre base de données ou réutilisez les données existantes
- Produits d’acquisition de données
Aixlr8
aiXlrt vous accompagne afin d’accélérer l’adoption de l’IA au sein de votre entreprise. Nous mettons à disposition nos différents experts du début du processus à la mise en oeuvre d’IA éthiques, robustes et légales.
Dans un monde en pleine évolution, la rapidité de réaction est un facteur clé de succès. Nous avons réuni plus de 20 experts multidisciplinaires de pointe pour transformer les incidences de l’Intelligence Artificielle sur le travail en impacts positifs pour les entreprises et les individus. Nous vous conseillons et aidons à mettre en place une stratégie d’intégration avec une vision durable.
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1. AI Readiness Training
Comprendre l’IA, l’impact sur son domaine d’activité, les enjeux et les défis.
2. Discovery AI Sprint
Découvrir les opportunités d’optimisation potentielles d’IA au sein de son domaine d’activité.
3. Pacte ia
Coopérer au sein de l’entreprise pour une pérénité durable.
4. AI Sprint
Mener le projet jusqu’à la première étape de validation.
5. Growth skills
Développer et augmenter les compétences nécessaires à mener des projets IA.
6. AI Ready
Lancer son premier projet IA.
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Plus de 40 % des emplois devraient être automatisés d’ici 2030.
Oxford University
Développeur/euse d’intelligence artificielle appliquée
Le but de cette formation est de permettre au participant·e d’identifier les problèmes à résoudre avec de l’intelligence artificielle, d’utiliser les modèles open sources existant et des les appliquer à ses problématiques. Formation délivré par l’IFAGE
Programme :
- L’arrivée de l’ Intelligence Artificielle (IA) s’accompagne de la recherche de personnes qualifiées dans le développement d’IA pour répondre aux besoins du tissu économique
- Se positionner dans ce domaine permet à l’IFAGE d’être proactif et se positionner par rapports aux PME comme le partenaire clé. Contenu:
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- L’état de l’IA à ce jour et l’évolution probable dans les 3 à 5 ans à venir •
- Les différentes méthodes d’apprentissage machine
- Connaître les principales librairies disponibles en open source
- Les notions éthiques liées à l’IA
Appliquer
- Sélectionner ou concevoir une architecture appropriée à un problème donné
- Déployer un réseau neuronal sur un serveur linux et en effectuer la formation
Résoudre
- Préparer les données nécessaires à la formation d’une IA (rechercher, créer, simuler)
- Programmer le logiciel d’apprentissage machine
- Itérer et ajuster le système jusqu’à la convergeance de l’IA
- Analyser les dérives et réajuster
- Analyser le besoin, évaluer et créer/simuler les datas nécessaires à la formation d’IA
Du point de vue de l’apprenant / Ce que l’étudiant sera capable de faire à la fin de la formation (en termes généraux): Classer par niveau croissant de maîtrise :
- Comprendre / Décrire (implique de connaître)
- Appliquer (implique de comprendre)
- Résoudre des problèmes (implique d’analyser, de synthétiser et d’évaluer)
Contenu
- Machine learning
- Vision (Génération d’images)
- Natural language processing (traduction, résumé, lecture de documents non-structurés, détection d’émotions)
- Chatbot
- Voix (reconnaissance – synthèse)
- Robotique
- IoT
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des entreprises de l’enquête d’ICT journal (fev. 2018) indiquent être freinées dans leur numérisation par manque de qualification.
Hidden Forest
Envie de suivre une formation dans LE domaine prospère et évolutif de l’IA?
Découvrez un programme flexible de 4 à 18 mois selon le module sélectionné à partir d’octobre 2022
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Module 1
- Programmation python
Module 2
- DATA Alchimiste
Module 3
- Développeur d’IA appliquée
Module 4
- Éthique de l’IA Appliquée
- Mise en pratique en entreprise